Samen met werkgevers en opleiders zetten we in op toekomstbestendige werkgelegenheid en competentieontwikkeling van de (toekomstige) beroepsbevolking. We bespreken met onderwijspartners hoe opleidingen optimaal kunnen aansluiten op de vraag. We maken afspraken met werkgevers over het opleiden van vakkrachten. We focussen op arbeidsmarktmogelijkheden en op een leven lang ontwikkelen van de beroepsbevolking.
We creëren een aantrekkelijk vestigingsklimaat om in te wonen, werken en/of verblijven, passend bij het groene, gezonde en slimme profiel van de regio. We willen dat snelgroeiende en grote werkgevers uit de marktgroepen in de regio excellente beschikbaarheid vinden op de meest belangrijke vestigingsvoorwaarden: de aanwezigheid van kennis en talent, technologische infrastructuur, werklocaties & (bedrijfs)huisvesting, een hoogwaardig voorzieningenniveau en een levendige stad.
Evenementen zijn het visitekaartje van de stad en dragen bij aan levendigheid en de sociale cohesie in een buurt. We staan bekend om het organiseren of faciliteren van evenementen die nationaal en soms ook internationaal bekend zijn. We willen onze nationale positie behouden en internationaal op de kaart staan. 2020 kenmerkt zich door de komst van La Vuelta en festiviteiten rondom 75 jaar bevrijding, 50 jaar Nederlands Film Festival en 50 jaar FC Utrecht.